ഏറ്റവും വിലയേറിയ തൊഴിൽ വൈദഗ്ധ്യം, 2020 ൽ ഡിമാൻഡ് ആകും

2020 മനോഹരമായ ഒരു മാജിക് ആണ്, അല്ലേ? എന്നിരുന്നാലും, ഈ തീയതി വിദൂരമല്ല. ഭാവിയിൽ ഇൻസ്റ്റിറ്റ്യൂട്ട് ഓഫ് ദ ഫ്യൂച്ചറിലെ ശാസ്ത്രജ്ഞർ സമീപകാലത്ത് ഭാവിയിൽ ആവശ്യകതയിൽ തൊഴിൽ വൈദഗ്ധ്യം ഏറ്റെടുക്കുമെന്ന് പ്രവചിക്കാൻ രംഗത്തെത്തി. സ്കൂളുകളുടെയും അവരുടെ മാതാപിതാക്കളുടെയും ബിരുദധാരികൾക്ക് ഈ വിവരങ്ങൾ ഉപയോഗപ്രദമാകും. ഈ അല്ലെങ്കിൽ ആ സ്ഥാപനത്തിന് അനുകൂലമായി ശരിയായ തിരഞ്ഞെടുപ്പ് നടത്താൻ 5 വർഷം തുടരുന്നു.

ഞങ്ങളുടെ വിഷയത്തിലെ പ്രഭാഷണം അതിവേഗം വളരുന്ന ഐടി ആശയവിനിമയത്തെക്കുറിച്ചോ അല്ലെങ്കിൽ മാനേജ്മെന്റിനെക്കുറിച്ചോ ഞങ്ങൾ മുൻകൂട്ടി റിസർവേഷൻ നടത്തും, അത് അടിസ്ഥാന കഴിവുകളെക്കുറിച്ചായിരിക്കും. തൊഴിൽ കമ്പോളത്തിലെ നിലവിലെ പ്രവണതകളുടെ വിശകലനം അടിസ്ഥാനമാക്കി നടത്തിയ പഠനങ്ങൾ.

സ്വഭാവ സവിശേഷതകൾ

തുടക്കക്കാർക്കായി, അടുത്തകാലത്തു വരാനിരിക്കുന്ന വിരമിക്കൽ പ്രായം സംബന്ധിച്ച കാര്യങ്ങൾ നോക്കാം. ഔദ്യോഗിക വിരമിക്കൽ കാലഘട്ടത്തിലെത്തിയ ശേഷം, ബൌദ്ധിക മേഖലയിൽ പ്രവർത്തിക്കുന്ന മിക്ക ആധുനിക തൊഴിലാളികളും തങ്ങളുടെ ജോലി പൂർത്തിയാക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നില്ല. ജോലി കഴിയുന്നത്ര കാലത്തോളം അവർ ചെയ്യാൻ പോകുന്നത് എന്താണ്.

ഈ പ്രവണത എന്താണ് സൂചിപ്പിക്കുന്നത്? സേവന ദൈർഘ്യത്തിലെ വർദ്ധനയോടെ, വിദഗ്ധർക്ക് നിരന്തരമായ പരിശീലനം, കൂടുതൽ പരിശീലനം, പുതിയ കഴിവുകൾ എന്നിവ ആവശ്യമാണ്. ഇക്കാര്യത്തിൽ, നമുക്കു വേണ്ടി സാധാരണ കാഴ്ചപ്പാടിലെ തൊഴിൽ ജീവിതത്തിന്റെ സാധ്യത ചോദ്യം ചെയ്യപ്പെടുകയാണ്.

തൊഴിലാളികളുടെ സ്വയംഭരണവും ബുദ്ധിയുള്ള സംസ്ക്കരണത്തിന്റെ അഭിവൃദ്ധിയും

വിവരസാങ്കേതികവിദ്യയിൽ ഒരാളുടെ ആശ്രിതത്വം വർധിച്ചുവരികയാണ്. മുമ്പുതന്നെ മാനുവലായി നിർവ്വചിച്ച പല സ്റ്റാൻഡേർഡ് ടാസ്ക്കുകളും, ഇപ്പോൾ നിമിഷങ്ങൾക്കുള്ളിൽ കമ്പ്യൂട്ടിംഗ് സംവിധാനം നടപ്പിലാക്കുന്നു. ഇത് വർക്ക്ഫ്ലോ ലഘൂകരിക്കുന്നു, എന്നാൽ സ്റ്റാഫിന്റെ എണ്ണം കുറയ്ക്കുന്നു. ഏകാന്തമായ സാങ്കേതിക വിദ്യകൾ ജനങ്ങളെ ജോലിസ്ഥലത്തുനിന്ന് പുറന്തള്ളുന്നു, ഈ പ്രവണത അതിവേഗം വളരാൻ തുടരും.

ആഗോളവൽക്കരണം

സമീപകാലത്ത്, മെക്കാനിക്കൽ പ്രവർത്തനം എല്ലായിടത്തും ചുരുങ്ങിയത് വികസിത രാജ്യങ്ങളിലേക്ക് എത്തിക്കഴിഞ്ഞിട്ടുണ്ട്. നിരവധി ദശകങ്ങളായി "ആഗോളവൽക്കരണം" എന്ന പദം. എന്നിരുന്നാലും, ഈ പ്രവണത അതിന്റെ ഉച്ചസ്ഥായിയിലെത്തിയിരിക്കുകയാണ്, കുറച്ചു കഴിഞ്ഞാൽ അതിന്റെ വേഗത്തിൽ കുറയുകയും ചെയ്യും. താമസിയാതെ ആളുകൾ മറ്റു രാജ്യങ്ങളിൽ കരാറുകാർക്കും ബിസിനസ് പങ്കാളികൾക്കുമായി കൂടുതൽ തിരയുന്നതായിരിക്കും. ഇപ്പോൾ ഒരു അത്തരം സഹകരണം ഒരു ഭാഷാ തടസ്സം, ഭരണകൂട നിയന്ത്രണങ്ങൾ എന്നിവ നിലനിൽക്കുന്നുണ്ടെങ്കിൽ സമീപഭാവിയിൽ ഈ തടസ്സങ്ങളുടെ പങ്കും ഗണ്യമായി കുറയ്ക്കും.

അതുകൊണ്ട് 5 വർഷത്തിനു ശേഷം ജോലിയിൽ എത്തുന്നതിനുള്ള കഴിവുകൾ നിർണായകമാകും.

സെമാന്റിക് ചിഹ്നങ്ങളെ മനസിലാക്കുന്നു

സബ്സ്ക്രിപ്റ്റ്, ആഴമായ അർഥം മനസ്സിലാക്കാതെ വിവരങ്ങൾ പ്രോസസ്സുചെയ്യാൻ കഴിയുന്നു. ഇക്കാര്യത്തിൽ ജനങ്ങൾക്ക് വലിയ നേട്ടമുണ്ട്. സമീപഭാവിയിൽ, അസാധാരണമായ ചിന്തയുടെ നൈപുണ്യത്തിൽ നിന്ന് ഒരു വ്യക്തി പ്രയോജനം നേടുവാൻ കഴിയും, അത് സവിശേഷമായ അദ്വിതീയ ആശയങ്ങൾ സൃഷ്ടിക്കാൻ അവസരം ഉണ്ടായിരിക്കും. അതുകൊണ്ടാണ് കൃത്രിമ ബുദ്ധി വികസനം യാഥാർത്ഥ്യത്തിനപ്പുറം കാണുന്നത്.

അഡാപ്റ്റീവ് ചിന്ത

മെഷീനുകൾക്ക് വിധേയമല്ലാത്ത മറ്റൊരു വൈദഗ്ധ്യം ആവശ്യമായി വരും. തന്നിട്ടുള്ള ഒരു പരിധിക്കപ്പുറം അയാളുടെ ചിന്തയുടെ ഒഴുക്ക് നിയന്ത്രിക്കുവാൻ ഒരാൾക്ക് കഴിയുമോ, ഒരു തൊഴിലാളിയെ പോലെ അയാൾക്ക് വിലയില്ല. നിർണായമല്ലാത്ത അസ്ഥിരമായ സാഹചര്യങ്ങളിൽ എങ്ങനെ ചിന്തിക്കണമെന്ന് ഒരു വ്യക്തിക്ക് എല്ലായ്പ്പോഴും ഒരു സ്ഥലം കണ്ടെത്താനാകും.

സാമൂഹിക കഴിവുകൾ

നിങ്ങളുടെ കമ്പനിയ്ക്ക് ആനുകൂല്യമുള്ള വ്യക്തിഗത ആശയവിനിമയം എന്ന നിലയിലാണ് ഈ സ്ഥാനം മനസ്സിലാക്കപ്പെടുന്നത്. നല്ല ജീവനക്കാരന് ആശയവിനിമയത്തിൽ നിന്ന് പ്രയോജനം ലഭിക്കുന്നു, ഇടനിലക്കാരുടെ മനസ്സ് മനസിലാക്കാനും, അവരുടെ ആഗ്രഹങ്ങൾ ശരിയായ ദിശയിലേക്ക് നയിക്കാൻ സാധ്യമെങ്കിൽ അത് വളരെ പ്രധാനമാണ്. സാമൂഹ്യ ഇന്റലിജൻസ് കഴിവുകൾ ഉള്ളവർ ചർച്ചകളിൽ പങ്കെടുക്കുന്നു. അവർക്ക് വികാരങ്ങൾക്ക് സമയത്തും, ഇടപെടലിനുമായി പൊരുത്തപ്പെടാൻ ആവശ്യമുള്ള സാഹചര്യത്തിൽ പ്രതികരിക്കുന്നില്ല. ശരീര ഭാഷയെക്കുറിച്ചുള്ള അറിവ്, എതിരാളികളുടെ ആംഗ്യങ്ങൾ വായിച്ച്, ശരിയായ തീരുമാനമെടുക്കാൻ ആളുകളെ നിർബ്ബന്ധിക്കുന്നതിന് ഈ കഴിവുകൾ പ്രയോഗിക്കേണ്ടത് വളരെ പ്രധാനമാണ്.

വിവരങ്ങൾ ഫിൽട്ടർ ചെയ്യാനുള്ള കഴിവ്

ഒരു ശരിയായ ജീവനക്കാരൻ തന്റെ അറിവിലേക്ക് ആവശ്യമായ വിവരം ആഗിരണം ചെയ്യാൻ കഴിയുന്നു, പൊതുജനംക്കിടയിൽ അന്വേഷണം സാധ്യമാണ്. ആധുനിക വിവര ബ്ലോക്ക് എന്നത് അനാവശ്യമായ സ്വഭാവങ്ങളാൽ തടസ്സപ്പെട്ടതാണ്, ഒരു ഹെയ്സ്റ്റാക്കിൽ ഒരു സൂചി കണ്ടെത്തുന്നതു മാത്രമാണ് പരിശീലനം ലഭിച്ച മനസ്സിനെ തരണം ചെയ്യാൻ കഴിയുന്നത്.

കൂടാതെ, ആധുനിക കാലത്ത് ഇത്തരം കഴിവുകൾ നേടിയെടുക്കാൻ ശ്രദ്ധിക്കണം:

• അവരുടെ സാംസ്കാരിക പശ്ചാത്തലം കണക്കിലെടുക്കാതെ ബിസിനസ്സ് പങ്കാളികളുമായി ആശയവിനിമയം നടത്താനുള്ള കഴിവ്. ഇതര രാജ്യങ്ങളിലെ നിവാസികളുടെ മാനസികാവസ്ഥ പഠിക്കുക എന്നതാണു്.
• വലിയ അളവിലുള്ള വിവരങ്ങൾ കംപ്രസ്സുചെയ്യാനുള്ള കഴിവ്, പ്രധാന കാര്യം എടുത്തുപറയുന്നു.
• ഉപഭോക്തൃ മോഹങ്ങൾ കൈകാര്യം ചെയ്യുന്നതിനായി വിവരങ്ങളുടെ ഉള്ളടക്ക വികസനം.
• മൾട്ടി ഡിസിപ്ലിനറി സ്പെഷ്യാലിറ്റി ആയിരിക്കുന്ന ഇരിവേ സ്പെഷ്യലൈസേഷന്റെ കഴിവുകൾ സ്വയം പരിമിതപ്പെടുത്തരുത്.
• മാസ്റ്റേജിംഗ് പ്രോജക്റ്റ് ചിന്തിക്കുക.
• വിദൂരമായി പ്രവർത്തിക്കാനുള്ള കഴിവ്, ഒരു വെർച്വൽ ടീമിനൊപ്പം സഹകരിക്കാനുള്ള കഴിവ്.