ഭേദഗതി ഉപകരണങ്ങൾ: തൊഴിൽ ഏതു തരത്തിലുള്ള, റാങ്കുകൾ, പരിശീലനം

പൂട്ടു തൊഴിൽ, ഇൻസ്ട്രുമെന്റേഷൻ കൈകാര്യം, ദിവസം തോറും കൂടുതൽ അടിയന്തിര ഭീമേശ്വരി. കാരണം എന്താണ്? ഇതും പിന്നീട് ചർച്ച ചെയ്യും.

ആരാണ് സെറ്റർ മാത്രമാണ്?

ഏത് പ്ലാന്റ് പല ഉപകരണങ്ങൾ, സെൻസറുകൾ, കൗണ്ടറുകൾ, മറ്റ് സാങ്കേതിക ഉപകരണങ്ങളൊന്നും. അത്തരം ഉപകരണങ്ങൾ ആരെയെങ്കിലും പാലിക്കേണ്ടതാണ്. ഭേദഗതി ഉപകരണങ്ങൾ - ഈ എല്ലാ ഉപകരണങ്ങളുടെയും ഉത്പാദനം നിലവിലുള്ള സുരക്ഷിതമായി കാര്യക്ഷമവുമായ പ്രവർത്തനം നിയന്ത്രിക്കാൻ കഴിയുന്ന സ്പെഷ്യലിസ്റ്റാണ്. അങ്ങനെ, പ്രൊഫഷണൽ ഉപകരണങ്ങൾ ആനുകാലിക പരിശോധനകൾ, ഗുണനിലവാരം കേടുപാടുതീർക്കലിനോ പകരം പെരുമാറ്റവും.

ഉടനെ അത് പരിഗണിക്കും തൊഴിൽ നില്ക്കട്ടെ എന്ന് ശ്രദ്ധേയമാണ്. ഒരു യോഗ്യതയുള്ള പ്രൊഫഷണൽ ശേഷം അറിവ്, കഴിവും ശേഷിയുടെ ഒരു ഒരേ വിപുലമായ സ്റ്റോർ ഉണ്ടായിരിക്കണം. ഈ എല്ലാ ഇല്ലാതെ അവരുടെ ജോലി പ്രവർത്തനങ്ങൾ നടപ്പിലാക്കുന്നതിനായി ഗുണപരമായി പ്രവർത്തിക്കില്ല.

എന്താണ് ഭേദഗതി ഉപകരണങ്ങൾ അറിയണം?

തൊഴിൽ ഏഴു ബിറ്റുകള് ഉണ്ട്, അതിനാൽ വ്യത്യസ്ത കഴിവുകൾ വിദഗ്ധരുടെ അറിവ് ഗണ്യമായി വ്യത്യാസപ്പെട്ടിരിക്കും. എന്നാൽ, അത് പ്രത്യേക പോസ്റ്റ് ജീവനക്കാരൻ മാനുവലിലെ പരിഹരിച്ചു ഏറ്റവും അടിസ്ഥാനപരമായ പ്രശ്നങ്ങൾ ഹൈലൈറ്റ് വേണം. ഇവിടെ ചില:

• പ്ലംബിംഗ് ഉല്പാദന സാങ്കേതിക രീതികൾ അടിസ്ഥാന;
• ജോലി ഉപകരണം ദാരുണമായി അതിന്റെ ഉദ്ദേശ്യം;
• ചൂടുള്ള അല്ലെങ്കിൽ തണുത്ത ഉറവിടങ്ങളിൽ പ്രവർത്തിക്കാൻ വിദ്യകൾ, രീതികൾ ഉപകരണങ്ങളും;
• മെക്കാനിക്കൽ കാര്യങ്ങൾ പ്രവർത്തിക്കുകയും പുതിയ രീതികൾ
• ഇലക്ട്രിക്കൽ സൃഷ്ടിയുടെ അടിസ്ഥാനകാര്യങ്ങൾ;
• വയറുകൾ ബന്ധിപ്പിക്കുന്ന അടിസ്ഥാന;
• തിംനിന്ഗ് മെറ്റീരിയൽ പ്രോപ്പർട്ടികൾ;
• സുരക്ഷ സംബന്ധിച്ച അടിസ്ഥാനകാര്യങ്ങൾ, രീതികൾ വേല സംരക്ഷണ മാർഗങ്ങൾ.

... പിന്നെ അധികം. അത് ജീവനക്കാരൻ അവകാശം അടക്കുവാൻ അടിസ്ഥാന പ്രായോഗിക കഴിവുകൾ നൽകണം. അവരുടെ ഇടയിൽ:

• പൂട്ടു വധശിക്ഷ പ്രോസസ്സിംഗ്;
• ഉപകരണങ്ങൾ യോഗ്യതയുള്ള ഉപയോഗം;
• ഗുണമേന്മയുള്ള ചേലായി;
• വൈകല്യങ്ങൾ ടി. ഡി പുറന്തള്ളാൻ.

അങ്ങനെ, ന് മെക്കാനിക് ഇൻസ്ട്രമെന്റേഷൻ ഓട്ടോമേഷൻ അറിവും കഴിവും ഒരു ഏകദേശം വലിയ തുക വേണം. മാത്രമല്ല, അവരുടെ അറിവും കഴിവും ജീവനക്കാരൻ നിരന്തരം വികസിപ്പിക്കാനും വേണം. എല്ലാത്തിനുമുപരി, പുരോഗതി, സ്ഥലത്തു ഇല്ല; പ്രവൃത്തി ഉപകരണങ്ങൾ നിരന്തരം മെച്ചപ്പെടുത്താനോ ആണ്.

വലത് ഭേദഗതി ഉപകരണങ്ങൾ

മറ്റേതെങ്കിലും ഔദ്യോഗികമായി തൊഴിൽ വ്യക്തി ഒരു സ്പെക്ട്രം അവകാശങ്ങൾ ഉണ്ട് പോലെ, ഒരു വിദഗ്ധ കണക്കാക്കുന്നു. ഈ അവകാശങ്ങൾ എന്തൊക്കെയാണ്? എങ്ങനെ, എപ്പോൾ അവ നടപ്പാക്കുകയും കഴിയും? ഭേദഗതി ഉപകരണങ്ങൾ, പ്രത്യേക തൊഴിൽ വിവരണം അനുസരിച്ച്, അവകാശമുണ്ട്:

• നിരന്തരം അവരുടെ കഴിവും പ്രൊഫഷണൽ കഴിവുകൾ മെച്ചപ്പെടുത്താൻ;
• ജോലി അല്ലെങ്കിൽ ഉപകരണങ്ങൾ ആവശ്യമായ പ്രമാണങ്ങളുടെ മാനേജ്മെന്റ് ആവശ്യമായ;
• ആവശ്യമായ എല്ലാ ആനുകൂല്യങ്ങളും അല്ലെങ്കിൽ സാമൂഹ്യ സുരക്ഷാ നടത്തും;
• പൂർണ്ണമായി സമയബന്ധിതമായി ശമ്പളം;
• അധികൃതർ സംഘടനയുടെ മെച്ചപ്പെടുത്തൽ ആശയങ്ങൾ എന്തെങ്കിലും പദ്ധതികൾ വിവിധ തരത്തിലുള്ള വാഗ്ദാനം.

മുകളിൽ അത് വിദഗ്ധ നൽകിയിട്ടുള്ളത് മാത്രമാണ് ഏറ്റവും അടിസ്ഥാന അവകാശങ്ങൾ, എന്നു പേരായി.

ബാധ്യതാ ക്രമീകരിക്കുന്ന ഉപകരണങ്ങൾ

ഇൻസ്ട്രമന്റേഷനും ഓട്ടോമേഷൻ വേണ്ടി മില്ല്വ്രിഘ്ത് മാത്രമല്ല അവകാശങ്ങൾ, ഇവരുടെ പ്രവർത്തനങ്ങൾ ചില ഉത്തരവാദിത്വം ഒരു ചില പങ്ക് ഉണ്ട്. ഈ കേസിൽ ഒരു പ്രത്യേക ജോലി വിവരണം സ്ഥാപിയ്ക്കുന്ന? ഈ പ്രമാണം നിന്നും പ്രധാന കാരണം ഇതൊക്കെ:

• ജീവനക്കാരുടെ ജോലിയിലോ പോകലും ലഹരി ഒരു സംസ്ഥാനത്ത് തുടരുന്നതിനുള്ള അച്ചടക്ക നടപടി വിധേയമാണ്;
• ജീവനക്കാരൻ പൂർത്തിയാക്കാൻ അല്ലെങ്കിൽ അനുയോജ്യമല്ലാത്ത വിധത്തിൽ അവരുടെ അടിസ്ഥാന ജോലി പ്രവർത്തനങ്ങൾ ഉത്തരവാദിത്വങ്ങളും പ്രകടനം പരാജയപ്പെടുന്നതിനോ ഉത്തരവാദിത്തമാണ്.

കൂടാതെ, ജീവനക്കാരൻ ഉത്തരവാദി:

• സംഘടനയ്ക്ക് മെറ്റീരിയൽ തദ്വാരാ വേണ്ടി;
• ജോലിസ്ഥലത്തെ കുറ്റം കുറ്റങ്ങൾ നേടിയ;
• തൊഴിലാളി ടീമിലെ വിദ്വേഷവും തർക്കങ്ങൾ അല്ലെങ്കിൽ പ്രേരിപ്പിക്കുക എന്ന.

അങ്ങനെ, മെക്കാനിക് ഉപകരണങ്ങൾ, മറ്റേതെങ്കിലും തൊഴിലാളി പോലെ, പ്രവർത്തനങ്ങൾ ചില തരത്തിലുള്ള, അച്ചടക്ക ആയ ക്രിമിനൽ ബാധ്യത വീണവരിൽ, സ്കെയിൽ അനുസരിച്ച് നൽകേണ്ടതുണ്ട്.

രൂപീകരണം ആവശ്യമായ

നിങ്ങൾ എങ്ങനെ, എവിടെ ഒരു തൊഴിൽ "സെറ്റർ ഉപകരണങ്ങൾ" പഠിക്കാൻ വേണ്ടി പഠിക്കാൻ ആവശ്യമാണ്? ഈ തൊഴിൽ വിദ്യാഭ്യാസ ഏകദേശം എല്ലായിടത്തും ലഭ്യമാണ്, ആവശ്യമെങ്കിൽ പ്രത്യേക വിദ്യാഭ്യാസ യാതൊരു ബുദ്ധിമുട്ട് ഇല്ല ലഭിക്കും. അതിനാൽ, പുതിയ യോഗ്യത സ്കൂൾ 9 ക്ലാസുകൾ അടിസ്ഥാനത്തിൽ കഴിയും എന്ന് ചേരണമെന്ന് ഏത് കോളേജ് അല്ലെങ്കിൽ കോളേജ് അതില്ല. സ്റ്റഡി സമയം 3-4 വർഷം ആണ്. എന്നിരുന്നാലും, നിങ്ങൾ വളരെ വേഗത്തിൽ യോഗ്യത കഴിയുന്ന പ്രത്യേക കോഴ്സുകൾ, ഉണ്ട് എന്ന് കുറിക്കുകയും ചെയ്യണം. അവിടെ അവർ എല്ലായിടത്തും അല്ല പറയാം; എന്നാൽ വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനം അപേക്ഷിച്ച് കോഴ്സുകൾ വർധനയും എണ്ണം വളരെ വ്യത്യാസപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു ഇല്ല.

വിദ്യാഭ്യാസ പരിശീലന സൈക്കിളിൽ ആവശ്യമാണ് ഇടയിൽ:

• വിദ്യാഭ്യാസ പ്രാക്ടീസ്;
• ഫിസിക്കൽ പരിശീലനം;
• പ്രൊഫഷണൽ സർട്ടിഫിക്കേഷൻ.

തൊഴിൽ 2 3rd ഡിസ്ചാർജ് ന്

യൂണിഫോം നിരക്ക്-യോഗ്യത റഫറൻസ് ഏഴു അക്കങ്ങൾ ഇല്ലാതെ കണക്കാക്കുന്നത് സൃഷ്ടി തൊഴിൽ വിവരിക്കുന്നു. ഓരോ വൈദഗ്ധ്യം നിലയിലുള്ള ഉത്തരവാദിത്തങ്ങളും പ്രവർത്തനങ്ങൾ ഒരു പരിധി ഉണ്ട്. 2 തൊഴിൽ 3 നില, ഒരു പറയാൻ, പ്രാരംഭ ആകുന്നു. ഇവിടെ ഫോക്കസ് സാധാരണയായി വെറും കോളേജ് ബിരുദധാരികളുടെ ചെറിയ അനുഭവം മറ്റുള്ളവരുമായി പരിശീലനം, തൊഴിലാളികൾ 2 അല്ലെങ്കിൽ 3 റാങ്ക് ഒരു സ്പെഷ്യലിസ്റ്റ് നിർദ്ദിഷ്ട സൃഷ്ടിയുടെ ഉദാഹരണങ്ങളാണ് പൂർത്തിയായി .:

• വലിയ റിലേകൾ, വാല്വുകളോടുകൂടിയ ആൻഡ് നിയന്ത്രണ ജോലി; അവരുടെ അസംബ്ലി, അറ്റകുറ്റപ്പണി;
• വ്യായാമം അസംബ്ലി, ചെമ്പ് അല്ലെങ്കിൽ പ്ലാറ്റിനം പ്രതിരോധം തെര്മോമീറ്ററുകള് കാലിബ്രേഷൻ;
• കോംപാക്ട് ഥെര്മൊചൊഉപ്ലെസ് സഭയെ, ഭാഗീകമായി ക്രമീകരണം;
• ഫാക്ടറി ഭാഗീകമായി ബുച്ക്ലെസ് സങ്കീർണ്ണമായ വിവിധ കമ്മീഷൻ;
• ഓള്, പൊടിക്കുന്നതിനെക്കുറിച്ചും രജ്വെര്സ്ത്യ്വനിഎ, ഗിയേഴ്സ്, ബുശിന്ഗ്സ്, മൌണ്ട് വളയങ്ങൾ, പ്ലെയ്സ്മെന്റ് ഇത്യാദി. ഡി മറ്റ് പ്രവൃത്തികളുടെ വൈകരുത് നടപ്പാക്കലും.

തൊഴിൽ 4, 5 ഡിസ്ചാർജുകൾ ന്

യൂണിഫോം നിരക്ക്-യോഗ്യത റഫറൻസ് പുസ്തകം 4, 5 അക്കങ്ങളുടെ പ്രൊഫഷണലുകളുടെ ജോലി വിവരണങ്ങൾ രീതികളും. അതു വിദഗ്ദ്ധരുടെയും സൃഷ്ടിയുടെ ഉദാഹരണങ്ങള് ഈ രേഖകൾ സെറ്റ് ആണ്. ഇവിടെ 4 റാങ്കോടെ ഒരു മെക്കാനിക് നടപ്പിലാക്കുന്നതിനായി പ്രവൃത്തിയെ ചില സാമ്പിൾ തരം:

• പ്രധാന അല്ലെങ്കിൽ പതിവ് അറ്റകുറ്റപ്പണി ഒരു പോയിന്റിങ്ങ് ഡിവൈസ്, ബങ്കർ അല്ലെങ്കിൽ അനലിറ്റിക്കൽ കള്ളത്തുലാസ്സും ബര്ഛര്ത് ചരക്ക് അല്ലെങ്കിൽ ട്രക്ക് തുലാസുകൾ;
• കേടുപാടുതീർക്കലിനോ യന്ത്രങ്ങൾ ചേർത്ത് പുനഃസ്ഥാപിക്കാനുള്ള;
• അവ്തൊരെഗുല്യതൊര് ആവശ്യമാണ് പകരം ഭാഗങ്ങൾ;
• സ്ക്രീനിംഗ്, കേടുപാടുതീർക്കലിനോ ക്രമീകരണം പ്രവൃത്തികൾ.

ഒരു 5-ാം ബിറ്റ് ഇല്ലാതെ അറിയാന് ഉപകരണങ്ങൾ, താഴെ തരം പ്രവർത്തിക്കാൻ നടപ്പിലാക്കുന്നതിനായി കഴിയും:

• റിപ്പയർ ആൻഡ് രെതിച്ലെസ് അഡ്ജസ്റ്റ്;
• പകരം മഴു ഗിയേഴ്സ്;
• മൊബൈൽ ഉപകരണങ്ങൾ തുലനം;
• റിപ്പയർ നിയമസഭാ പട്ടികകൾ;
• ധ്രുവീകരിക്കപ്പെട്ടതാണ് റിലേ, അങ്ങനെ അങ്ങനെ. ഡി താളിന്റെ.

തൊഴിൽ 6, 7 ഡിസ്ചാർജ് ന്

ഡിസ്ചാർജുകൾ ഭേദഗതി ഉപകരണങ്ങൾ ഒരു വലിയ കരാർ സൂചിപ്പിക്കുന്നു: യോഗ്യതാ 6, 7 തലങ്ങളിൽ വിദ്യാഭ്യാസ നില, അനുഭവം, കഴിവുകൾ, അങ്ങനെ ഒരേ പ്രധാനപ്പെട്ടതും അഭിമാനകരമായ കണക്കാക്കുന്നു ...

സൃഷ്ടിയുടെ എന്തു തരത്തിലുള്ള 6 വിഭാഗം ആ രൂപപ്പെടുന്നത്?

• ഓപ്പറേറ്റിംഗ് ഉപകരണങ്ങൾ അവ്തൊരെഗുല്യതൊര് ചൂട്-അളന്നു ഉപകരണങ്ങളിലേക്ക് ക്രമീകരണം.
• ഇലക്ട്രോണിക് ഉപകരണങ്ങളുടെ റിപ്പയർ.
• ഓട്ടോമേറ്റഡ് ബാച്ചുചെയ്ത തൂക്കവും പ്രവർത്തിക്കുക.
• മാതൃകാപരമായ വാഗണ് തൂക്കവും കൂടെ പ്രവർത്തിക്കുന്നു.
• റിപ്പയർ ഒസ്ചില്ലൊസ്ചൊപെ.
• പ്രവർത്തിക്കുന്നു കാന്തിക അംപ്ലിഫിഎര്സ്.
• റിപ്പയർ, ക്രമീകരണം തിരഞ്ഞെടുത്ത വിവിധ ഇലക്ട്രോണിക് ഉപകരണങ്ങൾ കമ്മീഷൻ.

സൃഷ്ടിയുടെ ഏത് തരത്തിലുള്ള 7 റാങ്ക് ഒരു വിദഗ്ദ്ധന്റെ രൂപപ്പെടുന്നത്? ചില ഉദാഹരണങ്ങൾ ഇവിടെ:

• മൈക്രോ ഉപകരണങ്ങൾ (മർദ്ദം സെൻസറുകൾ, മർദ്ദം സ്വിച്ചുകൾ, തുടങ്ങിയവ ...) പരീക്ഷണത്തിനായോ പരിശോധന;
• ഗ്യാസ് അനല്യ്ജെര്സ് കൂടെ സ്ക്രീനിംഗ് പരീക്ഷണത്തിനും, ഉപകരണങ്ങൾ അളന്നു (ഈർപ്പം, ഉപ്പ്, മർദ്ദം അങ്ങനെ. ഡി.).

തൊഴിൽ 8 അക്ക ന്

എട്ട് അക്കങ്ങൾ ഉപയോഗിച്ച് സ്പെഷ്യലിസ്റ്റ് ഉത്പാദനം ഏറ്റവും പ്രധാനപ്പെട്ട പരിചയവുമുള്ള സ്പെഷ്യലിസ്റ്റ് കണക്കാക്കുന്നു. സ്വാഭാവികമായും, തൊഴിലാളി ഈ തരം പ്രത്യേകിച്ച് സങ്കീർണ്ണമായ പ്രവർത്തനങ്ങൾ കൊണ്ട് രാജ്യം. ഈ കേസിൽ ആ പ്രൊഫഷണൽ മാനദണ്ഡങ്ങൾ സ്ഥാപിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു?

മാനേജ്മെന്റ് ഉത്തരവാദിത്വങ്ങൾ കൂടാതെ യോഗ്യത ഏറ്റവും പുതിയ നില, കൂടെ പൂട്ടു-ഭേദഗതി ഉപകരണങ്ങൾ, ചെയ്യേണ്ടതാണ് പുറമേ:

• മുറപോലെ മൈക്രോ കണ്ട്രോളറുകൾ, റെഗുലേറ്റർമാർ മറ്റ് ഉപകരണങ്ങൾ ഒരു പ്രോഗ്രാം നിലനിർത്താൻ;
• ഫലപ്രദമായി സേവിക്കും എന്നു ആവശ്യമായ പ്രത്യേകതകൾ തിരഞ്ഞെടുക്കുക, അതേ സമയം ചെലവുകുറഞ്ഞതും ഉപകരണങ്ങൾ സമുചിതമായ പ്രവർത്തനം ചെയ്തത്;
• പരിശോധിക്കുന്നതിന്, ടെസ്റ്റ്, പ്രവർത്തനം തലത്തിൽ മീറ്റർ, രേഖപ്പെടുത്തിവെക്കുന്ന വോഡ്ക മീറ്റർ, ബുദ്ധിയുള്ള മർദ്ദം സെൻസറുകൾ, വെങ്ങോല രേഖപ്പെടുത്തിവെക്കുന്ന കമ്പ്യൂട്ടറുകളിൽ ഇത്യാദി അടിസ്ഥാനമാക്കി ഉപകരണങ്ങളുമായി ഉപകരണങ്ങളിൽ ഇട്ടു.

സ്പെഷ്യലിസ്റ്റ് മറ്റു പ്രവർത്തനങ്ങൾ വൈവിധ്യമാർന്ന ഉണ്ടായിരിക്കാം, എന്നാൽ ഇവിടെ മേധാവികൾ ഓർഡറുകളും പ്രവൃത്തി സ്ഥലത്തു ആശ്രയിച്ചിരിക്കും.