അധ്യാപകർക്കായി പ്രിവിലേജ് പെൻഷൻ. അധിക വിദ്യാഭ്യാസത്തിന്റെ അധ്യാപകർക്ക് ലാഭകരമായ പെൻഷൻ

റഷ്യയിലെ പൗരന്മാരിൽ ചിലർക്ക് പ്രിഫറൻഷ്യൽ തൊഴിൽ പെൻഷൻ ഉണ്ട്. അതനുസരിച്ച്, നിശ്ചിത തിയതിക്ക് മുമ്പ് സംസ്ഥാനത്തിൽ നിന്നും ഇൻഷുറൻസ് പെയ്മെന്റുകൾ ലഭിക്കാൻ സാധ്യതയുണ്ട്. (സ്ത്രീ ജനസംഖ്യയുടെ 55 ഉം പുരുഷന്മാർക്ക് 60 ഉം). 25 വയസ്സിനു മുകളിലുള്ള കുട്ടികളുമായി സഹകരിച്ച് പ്രവർത്തിക്കുന്ന അധ്യാപകർക്ക് ഈ അവകാശം ബാധകമാണ്. "ഇൻഷുറൻസ് പെൻഷനുകൾ" എന്ന നിയമത്തിൽ അവകാശമുണ്ട്. അദ്ധ്യാപകർക്ക് ഒരു പ്രത്യേക പെൻഷൻ എന്താണ് എന്ന് നമുക്ക് നോക്കാം.

മുൻഗണനാ പെൻഷൻ നിയമിക്കാനുള്ള അവകാശം അനുവദിക്കുന്ന പെഡഗോഗിക്കൽ പോസ്റ്റുകൾ

മുൻഗണന ഇൻഷുറൻസ് പേയ്മെന്റുകൾ ലക്ഷ്യസ്ഥാനം വിഭാഗത്തിൽ വരുന്ന നിയമങ്ങളെ നിയമം നിർവ്വചിക്കുന്നു. താഴെപ്പറയുന്ന സ്ഥാനങ്ങളിൽ ജോലി സംബന്ധമായ ചുമതലകളുടെ പ്രകടനം പെഡഗോഗിക്കൽ പെൻഷനിൽ ഗ്യാരണ്ടി നൽകുന്നു:

• വിദ്യാഭ്യാസ പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ നടത്തിപ്പിലെ വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനങ്ങളുടെ ഡയറക്ടർ;
• പ്രവർത്തനങ്ങൾ കുട്ടികളുമായി ബന്ധപ്പെട്ടതാണെങ്കിൽ ഡെപ്യൂട്ടി ഡയറക്ടർ;
• മുതിര്ന്നടക്കമുള്ള ഭരണകൂടത്തിന്റെ ഡ്യൂട്ടി;
• മുതിർന്നയാൾ ഉൾപ്പെടെയുള്ള ടീച്ചർ;
• അധ്യാപകൻ, സീനിയർ ആൻഡ് മെത്തഡോളജിസ്റ്റ് കണക്കിലെടുത്ത്;
• കുട്ടികളുമൊത്തുള്ള അധിക സൃഷ്ടിയുടെ ഓർഗനൈസർ;
• ഈ വിഷയത്തിലെ അധ്യാപകർ
• സ്പീച്ച് തെറാപ്പിസ്റ്റ്;
• വൈറസ്
• സംഗീത സംവിധായകൻ;
• ശാരീരിക വ്യക്തികൾക്കുള്ള പരിശീലകൻ വളർത്തൽ;
• സോഷ്യൽ പെഡഗോഗ്ഗ്;
• ടീച്ചർ-സൈക്കോളജിസ്റ്റ്;
• ജോലിയ്ക്കുള്ള പരിശീലകൻ.

ഭേദഗതി

"കുട്ടികളുമൊത്തുള്ള ജോലി" എന്ന പദം ഭരണപരമായ പ്രവൃത്തിയെ ഒഴിവാക്കി, വിരമിക്കൽ കാലാവധിയുള്ള അവകാശം നൽകുന്നില്ല. അങ്ങിനെ, മണിക്കൂറിൽ അധ്യാപനമില്ലാതെ "ഡയറക്ടർ" എന്ന പദവി വിഭാഗത്തിൽ പെട്ടതല്ല, ഇത് അധ്യാപകരുടെ ഒരു പ്രത്യേക പെൻഷൻ ആണ്.

അതുപോലെ, കിന്റർഗാർട്ടൻ മേധാവിയും അദ്ദേഹത്തിന്റെ ഡെപ്യൂട്ടികളും "അധ്യാപന ജോലി" വിഭാഗത്തിൽ ഉൾപ്പെടുന്നില്ല. വിദ്യാഭ്യാസ രീതിയും സേവന രീതിയും ഡെപ്യൂട്ടി തലവൻ വിദ്യാഭ്യാസ പ്രക്രിയയുമായി നേരിട്ട് ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു.

അധ്യാപകന്റെ ജോലിസ്ഥലം ആനുകൂല്യങ്ങൾ ലഭിക്കാനുള്ള അവകാശം ബാധിക്കുന്നുണ്ടോ?

സ്ഥാനങ്ങളുടെ പട്ടികയ്ക്ക് പുറമേ, പ്രിഫറൻഷ്യൽ പെൻഷനുകൾ അധ്യാപകർക്ക് ലഭിക്കുന്നത് ഉറപ്പാക്കുന്ന സ്ഥാപനങ്ങളുടെ പേരുകൾ നിയമം നിർവചിച്ചിരിക്കുന്നു. അവയിൽ ഉൾപ്പെടുന്നവ:

• ബോർഡിംഗ് സ്ക്കൂളുകൾ ഉൾപ്പെടെയുള്ള പൊതുവായ വിദ്യാഭ്യാസ പരിപാടികൾ (സ്കൂളുകൾ, ലിസിയുകൾ, സൈനിക സ്കൂളുകൾ, വിദ്യാഭ്യാസ കേന്ദ്രങ്ങൾ) നടപ്പാക്കുന്ന എല്ലാ ഓർഗനൈസേഷനുകളും;
• അനാഥകളെ വിദ്യാഭ്യാസം അഭ്യർഥിച്ചതും രക്ഷാകർതൃ ശുശ്രൂഷ കൂടാതെ ഉപേക്ഷിക്കുന്നതുമായ സ്ഥാപനങ്ങൾ;
• വിദ്യാഭ്യാസ പ്രവർത്തനങ്ങൾ നടത്തിക്കൊടുക്കുന്ന നാഗരികതകൾ;
• പ്രത്യേക അടച്ചതും തുറന്നതുമായ തരം;
• സ്കൂൾ പൂന്തോട്ടങ്ങൾ ഉൾപ്പെടെ പ്രൈസിംഗായ വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനങ്ങൾ;
• തൊഴിലധിഷ്ഠിത വിദ്യാഭ്യാസം ശരാശരിയും പ്രാഥമിക നിലവാരവും;
• ഒരു കൂട്ടം സേവനങ്ങൾ ആവശ്യമുള്ള കുട്ടികൾക്ക് പ്രത്യേക സംഘടനകളുടെ ഒരു സംവിധാനം.

പട്ടികയിൽ ശ്രദ്ധാപൂർവ്വമുള്ള വായന പെൻഷൻ ഫണ്ടിലേക്ക് നിരന്തരം സന്ദർശിക്കുന്നത് ഒഴിവാക്കും. പ്രിൻസിപ്പൻഷ്യൽ പെൻഷൻ അധ്യാപകർക്ക് നൽകുന്നത് ഉറപ്പാക്കുന്നതിന് വേണ്ടിയല്ലാത്ത സ്ഥാനപ്പേര്.

അതിനാൽ, ഒരു മെഡിക്കൽ സെന്ററിൽ ടീച്ചർ-സ്പീച്ച് തെറാപ്പി എന്ന നിലയിൽ പ്രവർത്തിക്കുക എന്നത് സേവനം ഉപയോഗിക്കുന്നതിനെ അനുവദിക്കുന്നില്ല.

വിദ്യാഭ്യാസ ഭാരം മുൻഗണനാ പെൻഷൻ എങ്ങനെ ബാധിക്കുന്നു?

നിയമപരമായ അടിത്തറ നിരക്കിന്റെ മണിക്കൂറുകൾ നിശ്ചയിച്ചിട്ടുണ്ട്, 01.09.2000 മുതൽ ഈ വ്യവസ്ഥ മുൻഗണനാ സേവനത്തിന്റെ ലഭ്യതയെക്കുറിച്ചുള്ള തീരുമാനത്തെ സൂചിപ്പിക്കുന്നു. 2010 ഡിസംബർ 24 ന ം 2075 ലെ വിദ്യാഭ്യാസ മന്ത്രാലയത്തിന്റെ ഓർഡറിൽ സമയ പരിധികൾ നിശ്ചയിച്ചിട്ടുണ്ട്.

2000 വരെ പരിശീലന ലോഡ് അധ്യാപകർക്ക് ഒരു മുൻഗണനാ പെൻഷൻ നിയമനം നൽകിയില്ല, എല്ലാ മണിക്കൂറിലും സേവനം കണക്കിലെടുത്തു, പ്രവർത്തിച്ചിരുന്ന മണിക്കൂറുകൾ കണക്കിലെടുക്കാതെ. 2000 സെപ്റ്റംബർ ഒന്നുമുതൽ ഒരു ഓർഡറിൽ നിർദ്ദേശിച്ചിട്ടുള്ള സമയം കണക്കിലെടുക്കുമ്പോൾ ഒരു മുഴുവൻ സമയ ഡ്യൂട്ടി ഉയർന്നുവരുന്നു.

പോസ്റ്റുകൾ എങ്ങനെ സംയോജിപ്പിക്കും?

പാർട്ട് ടൈം ജോലിക്കാരൻ പൂർണ്ണ സമയം പ്രവർത്തിക്കുകയും 18 വയസ്സിനു താഴെയുള്ള വ്യക്തികളുമായി ഇടപഴകുകയും ചെയ്യുകയാണെങ്കിൽ, അദ്ധ്യാപകർക്ക് മുൻഗണന പെൻഷൻ നിയമിക്കപ്പെടുമെന്ന പ്രഖ്യാപനത്തിന് അദ്ദേഹത്തിന് അവകാശമുണ്ട്. തൊഴിൽ ബന്ധങ്ങളുടെ മാനദണ്ഡങ്ങൾ നിരീക്ഷിക്കുകയും നിർബന്ധിത സംഭാവനകൾ നൽകുകയും ചെയ്യുന്നു.

ജോലിക്കാരൻ ജോലി സമയം ഉള്ളിൽ തുടരുന്നു, ജോലി സ്ഥലത്തെ പ്രധാന സ്ഥലത്തെ ബാധിക്കാതെ, രണ്ടുതവണയും കടം കൊടുക്കാൻ തൊഴിലുടമ അദ്ദേഹത്തിനു കഴിയുന്നു. അധ്യാപകർക്ക് മുൻഗണനാ പെൻഷൻ നിയമങ്ങൾ ആദ്യ പെൻഷനെ നിയമിക്കാൻ വിസമ്മതിക്കുന്നു.

അദ്ധ്യാപകനുള്ള പ്രത്യേകാധികാര പെൻഷനിൽ നിങ്ങൾക്ക് എന്താണ് ആവശ്യമെങ്കിൽ?

കാലാകാലങ്ങളിൽ പെൻഷൻ ലഭിക്കുന്നതിന്, രേഖകൾ ശേഖരിക്കാൻ പെൻഷൻ ഫണ്ട് മുൻകൂർ ബന്ധപ്പെടണം. വർക്ക് റെക്കോഡ് ബുക്കുകളിൽ സൂക്ഷ്മപരിശോധന ഇല്ലെങ്കിൽ, പാക്കേജ് ഇനിപ്പറയുന്നവയ്ക്ക് പരിമിതമായിരിക്കും:

• ഒരു അപേക്ഷ (ഫോം പിഎഫ് വെബ്സൈറ്റിൽ കണ്ടെത്താം);
• റഷ്യൻ ഫെഡറേഷന്റെ പൗരന്റെ പാസ്പോർട്ട്;
• എസ് എൻ ഐ എൽ എസ് - ഒരു നിർബന്ധിത പെൻഷൻ ഇൻഷ്വറൻസ് സർട്ടിഫിക്കറ്റ്;
• ജോലി രേഖയുടെയോ ഒരു തൊഴിൽ കരാറിന്റെയോ ഫോട്ടോകോപ്പി.
• ഒരു പെൻഷൻ നൽകുന്നതിനുള്ള കാരണം നിർദേശിക്കുന്ന അക്കൗണ്ടന്റിൽ നിന്നുള്ള ഒരു സർട്ടിഫിക്കറ്റ്;
• ജോലി സ്ഥലത്തുനിന്നും 2-എൻ.ഡി.എഫ്.എൽ സർട്ടിഫിക്കറ്റ്;
• കുട്ടികളുടെ ജനന സർട്ടിഫിക്കറ്റ്, എന്തെങ്കിലും ഉണ്ടെങ്കിൽ;
• പുരുഷന്മാർക്ക് ഒരു സൈനിക ടിക്കറ്റ്.

രണ്ടര പതിറ്റാണ്ടായി സ്ഥാപനങ്ങൾ അവരുടെ നിയമപരമായ പേര് ഒന്നിലധികം തവണ മാറ്റി. ഇത് അഭ്യർത്ഥിച്ച പ്രമാണങ്ങളുടെ ലിസ്റ്റിലേക്ക് പൊരുത്തപ്പെടുത്തുന്നു. അതുകൊണ്ട് പെൻഷൻ ഫണ്ടിലെ ജീവനക്കാർക്ക് അവരുടെ മുമ്പത്തെ ജോലി സ്ഥലത്തെ യഥാർത്ഥ നിയമപ്രകാരമുള്ള പേര്, തൊഴിലുടമയുടെ ജോലി, അവന്റെ സ്ഥാനം, ആഴ്ചതോറുമുള്ള ജോലി എന്നിവ വ്യക്തമാക്കാൻ ആവശ്യപ്പെടാം.

പ്രമാണങ്ങൾ എങ്ങനെ സമർപ്പിക്കാം?

രേഖാ മാനേജ്മെന്റ് സംവിധാനത്തിന്റെ മെച്ചം ഓർഗനൈസേഷന്റെ പ്രശ്നങ്ങൾ പരിഹരിക്കാവുന്നവയാക്കി:

• പെൻഷൻ ഫണ്ടിന്റെ കാബിനറ്റിൽ ഒരു സ്വതന്ത്ര സന്ദർശനം.
• ഒരു പ്രതിനിധിയിലൂടെ, അറ്റോർണി രേഖാമൂലമുള്ള ഒരു അധികാരം പൂരിപ്പിക്കുക.
• മൾട്ടിഫുംക്ഷൻ സെന്ററുകളിലൂടെ (അവർ ഉടനടി പ്രവർത്തിക്കുന്നു).
• പോർട്ടൽ "സ്റ്റേറ്റ് സർവീസ്" ൽ, രേഖകൾ ഡാറ്റാബേസിൽ കയറ്റുന്ന, തുടർന്നുള്ള പരിശോധനയ്ക്കൊപ്പം. ചോദ്യങ്ങൾ ഉണ്ടാവുകയോ കാണാതാവുകയോ ചെയ്തിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ, സ്പെഷ്യലിസ്റ്റ് ഫോണിലൂടെയും ഇ-മെയിലിലൂടെയും ബന്ധപ്പെടാവുന്നതാണ്.

അനുദാന കാലയളവിൽ നിന്ന് ഒഴിവാക്കപ്പെടുന്നത്?

സ്ഥാപനത്തിന്റെ ജീവനക്കാരുടെ വകുപ്പ് പാദഗോഗിക്കൽ തൊഴിലാളികൾക്ക് പെൻഷൻ ഫണ്ടിലേക്ക് ഒരു റിപ്പോർട്ട് തയ്യാറാക്കുന്നു. മുൻഗണനാടിസ്ഥാനത്തിലുള്ള പദങ്ങളുടെ ലഭ്യതയെക്കുറിച്ചുള്ള വിവരങ്ങൾ രേഖപ്പെടുത്താൻ ഈ വർക്ക്ഫ്ലോ നിങ്ങളെ സഹായിക്കുന്നു. നേരത്തേ തന്നെ റിട്ടേൺ ചെയ്യാൻ സമയം അനുവദിക്കുക.

അധ്യാപകർക്ക് എത്ര പെൻഷൻ ആനുകൂല്യം നൽകും? മാറ്റങ്ങൾ പതിവായി സംഭവിക്കാറുണ്ട്. അവർ കണ്ടു വേണം.

18 വയസ്സിൽ താഴെയുള്ള വ്യക്തികളുമായി ബന്ധമില്ലാത്ത മുൻഗണനയുള്ള വിദ്യാഭ്യാസ കാലഘട്ടത്തിൽ മുൻഗണനയുള്ള വിദ്യാഭ്യാസ അനുഭവം ഉൾപ്പെടില്ല. ഇവ താഴെ പറയുന്നു:

• വിദ്യാർത്ഥി അവധി ദിവസങ്ങളും കോഴ്സിന്റെ തയ്യാറെടുപ്പും;
• ശമ്പളമില്ലാതെ ജീവനക്കാരന്റെ അഭാവം നിമിത്തം;
• ജോലി തീരുവകൾ ദിവസം മുഴുവൻ അല്ല (ജീവനക്കാരനും തൊഴിലുടമയും ആശ്രയിക്കാതെ കാരണങ്ങൾ സമയത്തിന്റെ 2/3);
• കുട്ടിയുടെ സംരക്ഷണവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് വിടുക;
• സൈനികസേവനത്തിന്റെ സമയം;
• അസുഖ അവധി കാലഘട്ടങ്ങൾ.

ചില കേസുകളിൽ, തർക്ക പരിഹാരത്തെ ജോലിസ്ഥലത്ത് കോടതിയിലേക്ക് കൊണ്ടുവരാവുന്നതാണ്. ഉദാഹരണത്തിന്, മുതിർന്നവരെ പരിശീലിപ്പിച്ചിരിക്കുന്ന ഒരു അടച്ച ബോർഡിംഗ് സ്കൂളിൽ ജോലി ചെയ്യുക. ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, നിങ്ങൾ 18 വയസ്സിന് താഴെയുള്ള സംഘത്തിന്റെ 50% സാന്നിദ്ധ്യം സാന്നിദ്ധ്യം തെളിയിക്കേണ്ടതുണ്ട്.

"വിദ്യാഭ്യാസ വിദഗ്ധൻ" എന്ന പദവിയിൽ പെൻഷൻ ആനുകൂല്യങ്ങൾ വെച്ചിട്ടുണ്ടോ?

ഒരു സോഷ്യൽ ടീച്ചറും മാനസികരോഗ വിദഗ്ധനും നേരത്തെ വിരമിക്കലിന് അർഹതയുണ്ടെങ്കിൽ?

ഔദ്യോഗിക ഉത്തരവാദിത്തങ്ങൾ നിറവേറ്റുന്ന സ്ഥലത്തെ ആശ്രയിച്ചിരിക്കും എല്ലാം. ഒരു സോഷ്യൽ ടീച്ചറുടെയും സൈക്കോളജിസ്റ്റിന്റെയും നേരിട്ടുള്ള പങ്കാളിത്തം ആവശ്യപ്പെടുന്ന സംഘടനകളിൽ ജോലിയിൽ ഏർപ്പെട്ടിരിക്കുന്ന സാഹചര്യത്തിൽ ഒരു സാമൂഹ്യ പഠന-മനോരോഗ വിദഗ്ദ്ധനും ഒരു മുൻഗണന ഇൻഷുറൻസ് പെൻഷനിൽ അവകാശം ഉണ്ടായിരിക്കും. മറ്റു വാക്കുകളിൽ പറഞ്ഞാൽ, അവർ വിദ്യാഭ്യാസ പ്രവർത്തനങ്ങൾ നടത്തുകയും അവർക്ക് അദ്ധ്യാപകർക്ക് പ്രത്യേക പെൻഷൻ ലഭിക്കുകയും ചെയ്യും.

ഇത്തരം സംഘടനകളിൽ വൈകല്യമുള്ള കുട്ടികൾക്ക് പ്രത്യേക അടച്ച സ്ഥാപനങ്ങൾ ഉൾക്കൊള്ളുന്നു. പരിതഃസ്ഥിതികളിൽ മാറ്റം വരുത്താതെ പരിസ്ഥിതിയിൽ മാറ്റം വരുത്താനാകില്ല. അത്തരമൊരു സ്ഥാപനത്തിലെ ഒരു സോഷ്യൽ അക്കാദമി ബാഹ്യ പങ്കാളികളുമായി മാത്രം പ്രവർത്തിക്കുക മാത്രമല്ല, സാമൂഹ്യ സേവനങ്ങളിലെ തടവുകാരെ സഹായിക്കുകയും ചെയ്യും (എസ്ബിയു ഇനങ്ങൾ).

അതായത്, അധ്യാപകൻ ഒരു സാമൂഹ്യ അധ്യാപകനാണെങ്കിൽ, ഒരു മുൻഗണനാ പെൻഷൻ അദ്ദേഹത്തിന് നൽകും.

മറ്റ് സന്ദർഭങ്ങളിൽ, സ്ഥാനത്ത് ജോലി നിങ്ങളെ ആനുകൂല്യങ്ങൾ പ്രയോജനപ്പെടുത്താൻ അനുവദിക്കുന്നില്ല. വിദ്യാഭ്യാസത്തിന്റെ ഉന്നതമായ പ്രത്യേക വിദ്യാഭ്യാസ രീതി നേടിയെടുക്കുന്നതിന് നിങ്ങളെ പ്രത്യേക സ്ഥാപനങ്ങളിൽ മാത്രം പ്രൊഫഷണൽ പ്രവർത്തനങ്ങൾ നടപ്പിലാക്കാൻ അനുവദിക്കുന്നു.

അധിക വിദ്യാഭ്യാസത്തിന്റെ അധ്യാപകർക്ക് ലാഭകരമായ പെൻഷൻ

ഫെഡറൽ ലോ നം നമ്പർ 781 ൽ നിന്നും സ്ഥാപനങ്ങളുടെ പട്ടികയിൽ ഒടുക്കമില്ലാത്ത തൊഴിലവസരങ്ങൾ കണ്ടെത്താം. 1999, നവംബർ 1:

• സംഗീതം, കല തുടങ്ങിയ കലാരൂപങ്ങൾ.
• കുട്ടികളുടെ സർഗ്ഗവൈകല്യവും മാനവിക വിദ്യാഭ്യാസവും വികസിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള കേന്ദ്രങ്ങൾ;
• ടൂറിസം, വിനോദസഞ്ചാര കേന്ദ്രങ്ങൾ.

ഈ മേഖലയിലെ സ്പെഷ്യലിസ്റ്റ് ഇനിപ്പറയുന്ന ആവശ്യകതകൾ പാലിക്കുന്നുവെങ്കിൽ, ഈ കേസിൽ അധിക വിദ്യാഭ്യാസത്തിന്റെ അധ്യാപകർക്ക് ഒരു പ്രത്യേക പെൻഷൻ ഈടാക്കപ്പെടും:

• 18 വയസ്സിന് താഴെയുള്ളവരുമായി പ്രവർത്തിക്കുന്നു;
• ലിസ്റ്റിലെ സ്ഥാപനങ്ങളിൽ തൊഴിലാളി ചുമതലകൾ നിർവ്വഹിച്ചിരിക്കുന്നു;
• ജോലി സമയത്തിന്റെ നവാസ്.

അദ്ധ്യാപകർക്ക് പെർമില്ലോഡ് പെൻഷൻ - നിയമനിർമ്മാണത്തിലും വികസന പ്രതീക്ഷയിലും മാറ്റങ്ങൾ

പെൻഷൻ ഇൻഷ്വറൻസ് സംവിധാനത്തിന്റെ പരിഷ്കരണത്തോടെ, റിട്ടയർമെൻറ് കോഫിഫിൻറ് (പിസി) ആനുകൂല്യങ്ങൾ നിശ്ചയിക്കാനായി ഉപയോഗിക്കുന്നു, അല്ലെങ്കിൽ കാലക്രമേണ വർദ്ധിക്കുന്ന സ്കോറുകൾ. 2015 ൽ പി.സി. 6.6 ഉം 2016 ൽ 9 ഉം ആയിരുന്നു.

2016 മുതൽ, അദ്ധ്യാപനപരിപാടിയിൽ ഉയർന്ന പരിശീലനത്തിനുള്ള കോഴ്സുകളും ഉൾപ്പെടുന്നു. ഫെഡറൽ വിദ്യാഭ്യാസ നിലവാരത്തിൻറെയും "വിദ്യാഭ്യാസം" എന്ന നിയമത്തിൻറെയും എക്സിറ്റ് ഈ അധ്യായം തെളിയിക്കുന്നു. അവിടെ അദ്ധ്യാപനം മൂന്ന് വർഷത്തിൽ കോഴ്സ് പൂർത്തിയാക്കാൻ ചുമതല ഏൽപ്പിച്ചിട്ടുണ്ട്. ഒരു വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനത്തിൽ ഒരു തൊഴിൽ ലഭ്യമാക്കുന്ന കാലാവധിയുടെ ഗ്രേ അവയിൽ പ്രവേശിക്കും.

പെൻഷന്റെ വലിപ്പം ശരാശരി വേതനത്തിന്റെ 40% ഉം 11% വർദ്ധനവുമാണ്. അലവൻസ് അലവൻസ് ഇല്ലാതെ പരിഗണിക്കപ്പെടുന്നു. നിലവിൽ, പെൻഷൻ ഇൻഷ്വറൻസ് സംഭാവനകളുടെയും ശമ്പളത്തിന്റെ കുറച്ചുവെച്ചതിനേയും ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു.

അദ്ധ്യാപകരുടെ പ്രത്യേക സേവന പരിധി വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതും അതുപോലെ എല്ലാ റഷ്യൻ പൌരന്മാർക്ക് വിരമിക്കൽ പ്രായം വർദ്ധിക്കുന്നതിലും ഒരു ചോദ്യമാണ്. നിയമനിർമ്മാണ അടിത്തറ ഇപ്പോഴും വികസനത്തിലാണ്. ഞങ്ങൾ മാറ്റങ്ങൾ പിന്തുടരുന്നു. അധ്യാപകർക്കായി മുൻഗണനാ പെൻഷൻ രൂപീകരിച്ചിരിക്കുന്നത് ഇങ്ങനെയാണ്.